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仲裁結果與己不利 能否申請裁定不予執行?
2024-01-03|資訊來(lái)源: 大同人才網(wǎng)|查看: 1556

 勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )對我與公司的勞動(dòng)爭議作出仲裁裁決后,我由于錯過(guò)了時(shí)間沒(méi)有及時(shí)向法院提起訴訟。而公司日前向法院申請了執行。請問(wèn):在仲裁結果對我明顯不利,且適用法律確有錯誤的情況下,我能否請求法院不予執行?

  讀者 姜磊磊

  姜磊磊讀者:

  你可以請求法院不予執行。

  《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋?zhuān)ㄒ唬返?4條規定:“當事人申請人民法院執行勞動(dòng)爭議仲裁機構作出的發(fā)生法律效力的裁決書(shū)、調解書(shū),被申請人提出證據證明勞動(dòng)爭議仲裁裁決書(shū)、調解書(shū)有下列情形之一,并經(jīng)審查核實(shí)的,人民法院可以根據《民事訴訟法》第237條規定,裁定不予執行:(一)裁決的事項不屬于勞動(dòng)爭議仲裁范圍,或者勞動(dòng)爭議仲裁機構無(wú)權仲裁的;(二)適用法律、法規確有錯誤的;(三)違反法定程序的;(四)裁決所根據的證據是偽造的;(五)對方當事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據的;(六)仲裁員在仲裁該案時(shí)有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的;(七)人民法院認定執行該勞動(dòng)爭議仲裁裁決違背社會(huì )公共利益的。人民法院在不予執行的裁定書(shū)中,應當告知當事人在收到裁定書(shū)之次日起30日內,可以就該勞動(dòng)爭議事項向人民法院提起訴訟!

  其中的“適用法律、法規確有錯誤”主要包括:(一)適用的法律與案件性質(zhì)明顯不符的;(二)確定民事責任明顯違背當事人約定或者法律規定的;(三)適用已經(jīng)失效或尚未施行的法律的;(四)違反法律溯及力規定的;(五)違反法律適用規則的;(六)明顯違背立法本意的。

  結合本案,只要勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )的裁決具備所列情形之一, 你便可以請求法院不予執行。


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